2024-09-16
林芝离职公积金能取出来多少（离职了公积金能取出来多少）
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公积金代办一览表：
住房公积金最多能取多少
住房消费提取：用于其他住房消费提取额不超过申请提取前12个月内职工住房公积金应缴存总额的30%。购买自住住房：提取额不超过申请时账户内的存储余额，且不超过购房总价。如果职工本人及其家庭成员有两套及以上住房，则可提取额不超过申请时账户内存储余额的60%，且不超过购房总价款。
住房消费提取：用于其他住房消费的提取额，不超过申请提取前12个月内职工住房公积金应缴存总额的30%。 购买自住住房：提取额不超过申请时账户内存储余额，且不超过购房总价。若职工及其家庭成员已有两套及以上住房，提取额不超过申请时账户内存储余额的60%，且不超过购房总价款。
可以一年提取一次的，但领取一次最多不能超过百分之七十的公积金余额。在以下几种情况下也能提取公积金：（1）购买、建造、翻建、大修自住住房的；（2）离休、退休的；（3）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的等。
辞职不干了一金能取出来么
公司给交的五险一金如果辞职了怎么办辞职以后五险一金是不能取出来的。辞职后五险一金的处理方法如下：（1）养老保险；①停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，只要时间不长对今后影响不大；②由个人全额缴纳，即不中断缴费，把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳。
不能。虽然说五险一金中的养老保险、医疗保险、公积金能是可以取出的，但并不代表从公司离职后就能取出，还要符合对应的条件，在特定的情况下才能申请提现。五险一金什么时候可以取出来 养老保险 缴费本人死亡后，养老保险中的个人缴费部分可以由法定继承人或指定受益人一次性领取。
辞职后住房公积金可以取出来。职工与单位解除或终止劳动关系，职工账户封存满半年，且未在异地继续缴存住房公积金的，提供职工本人有效身份证件、单位出具的解除或终止劳动关系文书，可销户提取其住房公积金账户余额。
通常是不可以取出来的。通常所说的五险一金是指：养老保险、工伤保险、医疗保险、失业保险、生育保险和住房公积金。养老保险只有退休后按月领取，或者在未退休但职工死亡，其继承人可以领取其个人账户中的本息。工伤保险和失业保险、生育保险都只有发生保险赔偿事项后才能得到赔偿。
您好。我在单位上交了3年的五险一金，如果不想干了可以拿回来的，你缴纳的五险一金都是一直在你自己账户上的呢。
辞职后公积金能全部取出来吗辞职后公积金能不能全部取出来
1、辞职后公积金能全部取出来。职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；（二）离休、退休的；（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；（四）出境定居的；（五）偿还购房贷款本息的；（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。
2、可以。离职后公积金可以全部取出来，只要在缴纳住房公积金的地方办理相关手续即可。办理时，需要先提交相关的资料证件，在公积金管理中心审核盖章。按照规定一旦用人单位与职工签订劳动合同后，三十日内必须至其公积金管理部柜面或通过公积金单位系统为其缴存公积金。
3、离职后公积金可以全部取出来。根据《住房公积金管理条例》第二十四条规定，职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：购买、建造、翻建、大修自住住房的。离休、退休的。完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的。出境定居的。偿还购房贷款本息的。
离职3年了公积金还能取吗提取有何要求
离职3年了公积金还能取吗公积金属于个人财产的，一直都在。但是不能随便取出来，必须得买房或租房才能提出来的。
离职3年了公积金还能取吗公积金属于个人财产的，离职三年住房公积金没在缴纳的，也可以提取出来的，需要找最后一家单位在辞职单上盖章。
法律分析：离职了住房公积金可以全部取出来，部分地区对离职的提取具有时间限制：有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。
职工离职后可以办理公积金提取，而且是可以全额提取，包括个人和公司缴纳的部分。
可以，根据《住房公积金管理条例》第24条的规定，职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：购买、建造、翻建、大修自住住房的；离休、退休的；完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；出境定居的；偿还购房贷款本息的；房租超出家庭工资收入的规定比例的。
你现在在职，是不能提取公积金的。只有购房，租房，房屋大修理等，可以使用公积金，甚至申请公积金。顺便说一句，现在单位不为你缴纳公积金，是涉嫌违法的行为。你可以据理力争，要求单位补交公积金。
辞职以后公积金能取出来吗
【法律分析】：公积金辞职了可以取出来。职工离职后，可凭解除劳动关系合同、有些地区还需一并携带失业证、身份证办理提取。部分地区对辞职的提取有时间限制：有2年内不得提取，有2年为再就业才能提取等要求。
辞职后公积金能全部取出来吗 可以。离职后公积金可以全部取出来，只要在缴纳住房公积金的地方办理相关手续即可。办理时，需要先提交相关的资料证件，在公积金管理中心审核盖章。按照规定一旦用人单位与职工签订劳动合同后，三十日内必须至其公积金管理部柜面或通过公积金单位系统为其缴存公积金。
【法律分析】：辞职了公积金是可以取出来的。离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。
辞职以后，公积金并非可以全部取出。职工需要根据具体的条件和规定来操作，只有在满足提取条件的情况下，才能申请提取公积金。而提取的额度也并非全额，而是根据具体情况来确定。
离职后可以提取公积金：职工在离职后，可以根据当地的住房公积金管理中心规定，提取公积金账户内的存储余额。 提取所需材料：提取公积金需要提供解除劳动关系合同、失业证、身份证等材料，具体要求可能因地区而异。
辞职了公积金是可以取出来的。一般情况下，按规定，辞职当时，个人持身份证、住房公积金个人账户缴存卡、公证过的《解除劳动关系合同》向住房公积金管理中心申请办理账户封存，待找到新的工作单位后，账户转新单位续交。
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